Перечень документов, 
необходимых для получения согласия органов опеки и попечительства
для заключение трудового договора 
с несовершеннолетними гражданами

Государственная услуга по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время направлена на обеспечение права на труд и на вознаграждение за труд, удовлетворение потребностей в работе и заработке в свободное от учебы время, приобретение опыта и навыков работы.
В соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации допускается заключение трудовых договоров с лицами, достигшими возраста 16 лет.
Трудовой договор может быть заключен и с лицами, достигшими возраста 15 лет, в случае получения основного среднего образования или оставления общеобразовательного учреждения в соответствии с федеральным законом.
Для выполнения в свободное от учебы время легкого труда, не причиняющего вреда здоровью и не нарушающего процесса обучения с согласия одного из родителей (опекуна, попечителя и органа опеки и попечительства) допускается заключение трудового договора с учащимися, достигшими 14-летнего возраста.

  Для получения согласия органов опеки и попечительства необходимо предоставить в управление социальной защиты населения администрации Яковлевского района следующие документы:

- свидетельство о рождении несовершеннолетнего и паспорт (подлинник и ксерокопия); 
- паспорт законного представителя несовершеннолетнего (подлинник и ксерокопия); 
- письменное согласие законного представителя несовершеннолетнего на заключение трудового договора; 
- справка детского лечебно-профилактического учреждения о состоянии здоровья    несовершеннолетнего с формулировкой «здоров, легкий физический труд не противопоказан»;
- справка учебного заведения, в котором обучается несовершеннолетний с печатью МБОУ и указанием класса;

- направление ОКУ «Яковлевский районный центр занятости населения»